由於版主是維持一個論壇紀律的人員，
故版主的質素是十分重要。
現時HKTTF的管理人員有4種：
版主、資深版主、超級版主、管理員。
本人認為4種並不足夠，
單憑4種分級是很難看出版主們的能力，
而且HKTTF的管理員亦無將沒做事的版主革職，
大家都可以看看這裡:
http://hkttf.com/stats.php?type=team，
很多版主什至超級版主都是多日沒上線、沒管理、發帖很少(什至零)，
這樣下去版主的質素很難維持。
不怕得罪說一句，
有一些資深/超級版主是根本不適合成為管理人員，
但是就因為某些原因才可維持職位，
請管理員必須糾正。
總括而言，我的建議如下：
1.增加多一點職位，如：見習版主、高級版主、分區版主等等。
2.將沒做事的版主革職。
3.適當調整資深版主/超級版主。
我的建議都是善意的，希望所有管理人員明白，大家都是想HKTTF進步。
